文、图/羊城晚报全媒体记者 杨苑莹 通讯员 均安宣
6月29日，佛山顺德均安镇机关办所、村（社区）年轻干部双向跟班锻炼机制启动。21名年轻干部在接下来的三个月里将立足新岗位、学习新知识，争取早日成为可堪大用、能担重任的栋梁之才。
“年轻干部成长成才有一个过程，也必须遵循一定规律。”均安镇组织人事办公室负责人坦言。为此，均安镇创新推出机关办所、村（社区）年轻干部双向跟班锻炼机制，打通年轻干部的成长成才渠道，推动机关干部更广泛更深入地接触基层、村（社区）干部更贴近更真切地了解机关。
跟班锻炼拟分两批次进行，第一批次从７月1日至９月30日，为期三个月，共有10名机关干部、11名村（社区）干部报名参加，年龄均在40周岁以下。根据安排，机关办所和村（社区）要对参加跟班锻炼的年轻干部赋予具体岗位和职责，并由办所、村（社区）指定一位业务负责人为导师，对其工作进行全过程、全链条的传帮带，重点提高其分析判断力、组织协调力、落实执行力、攻坚克难力和心理承受力。
均安镇党政办的李剑琦被派到星槎村参加跟班锻炼，她表示会尽快适应新岗位，把所学所长运用到农村工作中并争取做出成绩。沙头社区的黄振荣在居委会从事安全生产工作，他主动要求到镇应急办跟班锻炼，期待通过三个月的学习让业务知识更加丰富，工作能力得到明显提高，从而更好地服务社区发展。
均安镇团委常务副书记、公服办副主任何德添勉励年轻干部在新岗位加强历练、加快成长。三华社区党委副书记欧阳效基认为农村是锻炼人才、施展才干的大舞台，他希望年轻干部珍惜机会，认真工作，与农村结下深厚感情，在村（社区）做到不想走。
来源 | 羊城晚报·羊城派
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